外审员面试难吗？如何应对面试压力？

外审员是负责对公司进行财务审核的工作人员，需要具备丰富经验和专业知识，因此外审员的岗位是高压力、高风险的职业。在面试时，外审员应当注意一些事项，以应对面试的压力并取得成功。

面试难度高在哪里？

外审员面试的难度在于职业特性本身的困难性，收集、存储和处理信息都需要高度的专业知识和经验，这使得外审员的工作具有较强的复杂性和困难性。其次，外审员所从事的典型任务是审核年度报告，这需要深度挖掘公司的帐目，考虑其订单及运输成本等因素。审计师还需要发现账面上的任何异常及未经授权的行为。因此，外审员应拥有一定的法律知识和复杂的财务知识。

如何应对面试压力？

在面试前，外审员应该提前准备好资料，系统地准备面试，并确保自己的知识全面充分。并尝试了解面试官关注的重点、面试官背景和个性特点。做好模拟面试题，模拟面试，了解自己面试的表现。 面试当天，着装得体、精神饱满。散步、呼吸深入以放松身心。面试前多稳定心态，避免紧张和焦虑，利用口语减压技巧，面对压力得心应手。

如何在面试中脱颖而出？

在面试中，外审员应展现出自己的专业技能和丰富的工作经验，能够应对复杂的财务报表，快速准确地给出意见和建议。如果面试官提出技术问题，外审员应是冷静的、全面的，能够准确地回答问题。另外，在面试时，外审员对公司的运营数据要有一个全面的认识，包括公司的经营情况、股权结构、财务状况、成本及收入，需展示着作精湛的应对能力，为公司的企业发展提出合理的建议和方案，这样才可以证明外审员具备企业发展的能力和经验。

总结

外审员的工作需要丰富的经验和专业知识。面试难度高在于职业特性本身的复杂性和难度，以及审计师在工作中的高风险和高压力。外审员可以通过准备资料、模拟面试、了解面试官关注的重点，以及整理技巧等方式应对面试压力。同时，在面试中，外审员需要展现自己的专业技能、丰富的工作经验、全面的认识公司的经营情况，快速准确地给出意见和建议。